严格遵守各区市关于春节期间维护社会安全稳定的指示精神，充分运用劳动保障监察的职责，设立农民工工资拖欠问题专项领导小组农民工工资拖欠应急预案，并编制了《西夏区农民工讨薪紧急情况应对预案》。密切关注房地产开发企业和农民工的最新动态，以预防突发性和群体性事件的产生。
强化与相关部门的协作，开通绿色服务通道，对接从各种途径收到的投诉信息，立即集结力量，开展现场调查，对于符合立案条件的案件，迅速启动立案程序并迅速处理，确保拖欠农民工工资案件的处理过程既迅速又高效。
针对农民工突发性集体讨薪问题，我们要做好充分准备，迅速作出反应，高效处理，确保不留任何隐患。将农民工工资清欠行动作为工作核心，调整工作策略，运用灵活的工作手段，将工作重心前移，增强执法强度，切实保障劳动者的合法权益。
自1月8日起，我国全面迅速启动了针对社会矛盾问题的集中排查、化解与稳控专项行动。在此过程中，我们及时交办相关任务农民工工资拖欠应急预案，并积极协调各个部门，确保能够妥善处理和解决各类讨薪问题。对于排查出的欠薪矛盾和不稳定因素，我们进行了专题研究，并制定了专门的部署方案。同时，实行了领导包案制度，确保责任落实到个人，并设定了明确的解决期限。
广泛传播劳动保障相关法律和政策知识，引导众多农民工掌握运用法律手段来捍卫自己的正当权益。
自一月份起，西夏区累计接待了860名农民工的投诉，包括200余次的电话或来访咨询，以及涉及600多起各类农民工的投诉案件。在处理的38起农民工投诉案件中，已有30起得到协调解决，3起案件已立案，通过劳动部门使用银行实名制卡片发放了600多万元的工资，受益的农民工超过340人。
